Webinary rozwojowe

To nie są „godzinne wykłady”.
Każdy webinar, który prowadzę, to zwięzła, dynamiczna i angażująca forma rozwoju, która pozwala uczestnikom zatrzymać się, zadać pytania i zacząć myśleć inaczej – nawet w 60 minut.

Webinary mogą być:

• samodzielnym szkoleniem (np. inspiracja dla całej firmy),
• częścią programu rozwojowego,
• regularną praktyką refleksji i rozwoju zespołów (np. raz w miesiącu).

We wszystkich pracuję w oparciu o kulturę myślenia i kompetencje 4K, łącząc narzędzia TOC, Project Zero i Foundation for Critical Thinking – ale zawsze dobieram temat do potrzeb konkretnej organizacji.

 

Przykładowe tematy webinarów:

– Co to jest myślenie krytyczne – i po co mi ono w pracy?
– Jak zacząć podejmować lepsze decyzje – już od jutra?
– Dlaczego ludzie nie myślą – i jak to zmienić w zespole?
– Czym są kompetencje 4K – i dlaczego to nie tylko buzzword?
– Jak zatrzymać się przed działaniem – i nie stracić tempa?
– Dlaczego komunikacja się psuje – i co z tym zrobić?

 

Dla kogo?

Dla firm i zespołów, które:

• chcą spróbować pracy w kulturze myślenia,
• potrzebują szybkiego „zastrzyku” inspiracji i konkretnych narzędzi,
• lub chcą utrzymać efekty większego programu rozwojowego.

 

Czas trwania webinaru – od 45 do 90 min